תוכנית תגמול ושכר לאנשי מכירות פאסיבי VS אקטיבי

תוכנית תגמול ושכר אקטיבית

תוכנית תגמול ושכר לאנשי מכירות פאסיבי VS אקטיבי תוכנית תגמול ושכר לאנשי מכירות זו אבן דרך לניהול מערך אנשי מכירות. אנשי המכירות מונעים ממספר טריגרים ובינהם להרוויח כסף… והרבה. בנוסף ליכולת ההשתכרות לאיש מכירות חשובה מאוד ההוקרה של מנהלי החברה, תחרותיות חיובית בין אנשי המכירות וכמובן שאין איש מכירות ללא אגו… תוכנית תגמול ושכר – […]

מכירות בשיטת הגישורTM
השאירו פרטים ונחזור אליכם מיד:
דילוג לתוכן